【会社行事】ISO45001
（労働安全衛生）の
キックオフ宣言

• 平成30年3月2日、当社のISO 運用マニュアルに労働安全衛生を加え「統合（品質・労働安全衛生・環境）マニュアル」と改訂し「キックオフ宣言」を行いました。四宮社長の挨拶で「労働安全衛生を強化しISO 統合マニュアルを改訂しました。全社員一丸となって取り組んでいきましょう。」とのお話がありました。安全安心であるとともに、より良い品質・環境をみなさまに提供できるよう、これからも頑張っていきます。
  
  場所：株式会社　四宮造園

【会社行事】就業説明会

• 平成30年2月26日、当社の就業規則の変更・追加について、安芸課長による説明会を行いました。内容は「就業規則の改正」「時間外労働・休日労働に関する協定」「1年単位の変形労働時間制に関する協定」「労働者代表の選出」で、社員25名が参加しました。
  
  場所：株式会社　四宮造園

【会社行事】社員会

• 平成30年2月2日、当社の社員会を開催し、参加者は社員23名となりました。井谷社員会長からの挨拶のあと、社員同士の親睦を深めました。
  
  場所：宴や 紀らく

【会社行事】年頭挨拶

• 平成30年1月4日、四宮社長より年頭の挨拶がありました。 「時代の変化に対応し、新しい発想で頑張っていきましょう。」と挨拶があり、その後、安 芸総務課長から新社屋建設スケジュールと就業規則改訂の説明がありました。 今年一年、よろしくお願い申し上げます。
  
  場所：株式会社　四宮造園

【会社行事】年末挨拶

• 平成29年12月28日、社屋や倉庫の大掃除を終えて、夕方に四宮社長より年末挨拶後、毎年恒例の抽選会が行われ、今年の仕事が終了しました。 一年間ありがとうございました。
  
  場所：株式会社　四宮造園

【会社行事】忘年会

• 平成29年12月16日、当社の忘年会を開催しました。協力会社、税理士、従業員含め参加者総勢36名でした。社長挨拶後、荻野常務より乾杯があり、今年度入社した3名のスピーチを行いました。最後は若林工務部長より「一本締め」で御開きとし、一年間の労 をねぎらいました。
  
  場所：札幌エクセルホテル東急

【会社行事】親睦会

• 平成29年8月26日、日頃よりご協力いただいている顧問税理士の先生方2名協力会社5社の方々への感謝の気持ちを込めて、従業員含め参加者総勢35名で、親睦会を開催いたしました。
  
  場所：アサヒビール園　ロイン亭

【会社情報】新聞記事

• 平成29年4月15日の北海道新聞（朝刊）で、今期からの新入社員である橋本大夢氏がとり上げられました。

【会社行事】ISO新規格：統合（品質・環境）マニュアル運用開始

• 平成29年4月17日、当社のISO運用マニュアルを新規格（2015年度版）に合わせて「統合（品質・環境）マニュアル」と改訂し「キックオフ宣言」を行いました。四宮社長の挨拶で「品質と環境のISO統合マニュアルに一新しました。全社員一丸となって取り組んでいきましょう。」とのお話がありました。より良い品質・環境をみなさまに提供できるよう、これからも頑張っていきます。
  
  場所：株式会社　四宮造園

【会社行事】新入社員歓迎会（社員会）

• 平成29年4月15日、女性の新入社員1名と高卒の新入社員1名、計2名の新入社員の歓迎会を行いました。 新入社員含め18名でボウリング大会を行い、珍プレーの続出で盛り上がった後、焼き肉店で親睦を深めました。
  
  場所：厚別パークボウル
  　　　焼肉すみか

【会社行事】入社式

• 平成29年4月3日、当社の入社式がありました。四宮社長の挨拶で「当社も創業50年が近づいており、伝統を大切にし、新しいことにチャレンジしていく気持ちで、今期も頑張ってまいりしょう。」とのお話があり、その後 辞令交付、永年勤続表彰・優秀社員表彰、新入社員紹介、 新しい顧問の片山社労士の紹介があり、若林部長（管理責任者）より第47期経営方針書の説明と各部門目標の発表がありました。今年の新入社員は工務部1名、総務部1名の計2名です。頑張って下さい。今期も宜しくお願い致ます。
  
  場所：株式会社　四宮造園

【社内表彰】永年勤続表彰・優秀社員表彰

• 平成29年4月3日、永年勤続表彰と優秀社員表彰がありました。40年永年勤続表彰には、藤本氏、30年永年勤続表彰には、角田部長・井谷係長が表彰されました。優秀社員表彰も行われ、造園施工管理技士、土木施工管理技士、造園技能士、全て1級を取得した方が対象者で、今年は角田部長が表彰されました。おめでとうございました。
  
  場所：株式会社　四宮造園